Tipología de los Conflictos Humanos

Las ______ institucionales y organizacionales juegan un papel en cómo se manejan y resuelven los conflictos.

Las diferencias en ______ y ______ pueden ser profundas y vistas como aspectos no negociables en un conflicto.

Origen de conflictos relacionales

Comportamiento en conflictos relacionales

Gestión emocional en conflictos

Para ______ estos conflictos, es crucial ______ la información y asegurar el acceso a datos ______ y ______.

Definición de conflictos de intereses

Consecuencias de priorizar intereses propios

Componentes de un enfoque colaborativo

Los ______ estructurales se originan en las desigualdades y fallos de los sistemas ______ y pueden agravarse por elementos como la ______ y el ______.

Estos problemas pueden expresarse en la ______ burocrática, la carencia de ______ política o problemas ______.

En casos extremos, la solución puede requerir el uso de ______ de ______.

Definición de conflictos de valores

Importancia de la identidad en conflictos de valores

Estrategias para la coexistencia de valores

Los conflictos que ocurren dentro de un mismo individuo se conocen como conflictos ______ o ______.

Cuando los conflictos suceden entre dos o más individuos, como puede ser en el trabajo o en la familia, se les denomina conflictos ______.