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Los paradigmas son marcos teóricos y metodológicos que guían la investigación y la interpretación de datos en diversas disciplinas. Estos sistemas de creencias y prácticas influyen en cómo se identifican y abordan los problemas científicos, afectando la construcción del conocimiento y la práctica organizacional. La evolución de los paradigmas refleja el dinamismo del conocimiento, pudiendo cambiar con nuevas evidencias o teorías. En las organizaciones, los paradigmas determinan la gestión de recursos, la eficiencia y la innovación.
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El término "parádeigma" proviene del griego y significa "ejemplo" o "modelo"
Lente para observar el mundo
Los paradigmas proporcionan una lente a través de la cual los científicos observan el mundo y plantean preguntas
Dinamismo y cambio de los paradigmas
Los paradigmas son dinámicos y pueden cambiar o ser reemplazados cuando surgen nuevas evidencias o teorías más convincentes
Los paradigmas son esenciales para la construcción del conocimiento, ya que proporcionan un marco teórico y metodológico aceptado por la comunidad científica
En el ámbito sociológico, un paradigma abarca el conjunto de normas y valores que caracterizan a cualquier grupo social
En la perspectiva filosófica, el término se enfoca en los aspectos que actúan como patrones ejemplares para la resolución de problemas y la generación de conocimiento
Ruiz Bolívar y Planchart concuerdan en que los paradigmas son sistemas de creencias y prácticas que determinan cómo se identifican y abordan los problemas científicos
Hurtado y Toro subrayan la pluralidad de enfoques epistemológicos que un paradigma puede representar
Martínez y Grinspun ven a los paradigmas como estructuras lógicas que orientan la investigación científica y ofrecen patrones para la comunidad académica
En la filosofía, los paradigmas son sistemas de pensamiento que explican la realidad
En las ciencias, los paradigmas son los principios o teorías que orientan la investigación y la experimentación
En las ciencias sociales, los paradigmas reflejan las normas y prácticas que definen a una sociedad
En la lingüística, los paradigmas se refieren a las relaciones sistemáticas entre unidades de lenguaje
En el ámbito educativo, los paradigmas informan sobre cómo se entiende y se promueve el aprendizaje
El paradigma de la complejidad insta a una comprensión holística de los fenómenos para una apreciación más integral de la realidad
Un paradigma es un marco de creencias y supuestos que ofrece una perspectiva particular sobre la realidad y el conocimiento
Un paradigma define un conjunto de métodos y técnicas para la investigación
Un paradigma establece normas para la validación de resultados
Los paradigmas dan lugar a comunidades científicas que comparten y refuerzan creencias a través de la colaboración y el consenso
Los paradigmas pueden ser resistentes al cambio y persistir a pesar de la aparición de nuevas evidencias o teorías debido a su arraigo y aceptación en la comunidad científica
Los paradigmas determinan la manera en que se piensa, se actúa y se gestionan los recursos en una empresa o institución
Existen varios paradigmas organizacionales, como el racional, el natural y el abierto, que pueden ser más o menos efectivos dependiendo del entorno específico de la organización
Es crucial que las organizaciones sean conscientes de sus paradigmas predominantes y los revisen regularmente para asegurar que estén alineados con las demandas del mercado y faciliten la mejora continua, la competitividad y la sostenibilidad
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Origen etimológico de 'paradigma'
Proviene del griego 'parádeigma', que significa 'ejemplo' o 'modelo'.
01
Función de los paradigmas en la ciencia
Guían la investigación y la interpretación de datos, ofreciendo una perspectiva para observar el mundo y buscar respuestas.
02
Dinamismo de los paradigmas
Los paradigmas pueden cambiar o ser reemplazados ante nuevas evidencias o teorías más convincentes.
