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La cultura influye significativamente en los negocios internacionales, afectando aspectos como la estética, creencias y la organización social. Las relaciones personales varían según la región, siendo cruciales en América Latina y los países árabes, mientras que en Europa y Norteamérica se prioriza lo profesional. La actitud hacia la confrontación y la cooperación, la gestión del tiempo y la validez de compromisos verbales y escritos también difieren entre culturas, lo que requiere adaptación para el éxito en las negociaciones internacionales.
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LA CULTURA SE DEFINE COMO LA SUMA DE CREENCIAS, REGLAS, TÉCNICAS, INSTITUCIONES E INSTRUMENTOS QUE CARACTERIZAN A LOS GRUPOS HUMANOS
ESTÉTICA
LA ESTÉTICA ES UN COMPONENTE DE LA CULTURA QUE SE REFIERE A LA BELLEZA Y EL ARTE
ACTITUDES Y CREENCIAS
LAS ACTITUDES Y CREENCIAS SON COMPONENTES DE LA CULTURA QUE INFLUYEN EN EL COMPORTAMIENTO DE LAS PERSONAS
RELIGIÓN
LA RELIGIÓN ES UN COMPONENTE DE LA CULTURA QUE SE REFIERE A LAS CREENCIAS Y PRÁCTICAS ESPIRITUALES DE UN GRUPO DE PERSONAS
LA CULTURA ES UN FACTOR IMPORTANTE A CONSIDERAR EN LAS RELACIONES PERSONALES Y LOS NEGOCIOS INTERNACIONALES, YA QUE INFLUYE EN EL COMPORTAMIENTO Y LAS ACTITUDES DE LAS PERSONAS
LOS NEGOCIOS INTERNACIONALES SON TRANSACCIONES COMERCIALES ENTRE DOS O MÁS PAÍSES, REALIZADAS POR EMPRESAS PRIVADAS O GOBIERNOS
ES IMPORTANTE ESTUDIAR LOS NEGOCIOS INTERNACIONALES DEBIDO A SU CRECIENTE IMPORTANCIA EN LA ECONOMÍA GLOBAL Y LA NECESIDAD DE ADAPTARSE A DIFERENTES MODALIDADES DE NEGOCIOS Y CONDICIONES EXTERNAS
EN LOS NEGOCIOS INTERNACIONALES, ES NECESARIO COMPRENDER Y ADAPTARSE A LAS DIFERENCIAS CULTURALES PARA TENER ÉXITO EN LAS RELACIONES Y NEGOCIACIONES
EN ALGUNAS CULTURAS, COMO LA LATINOAMERICANA O LA ÁRABE, LAS RELACIONES PERSONALES SON ESENCIALES PARA HACER NEGOCIOS, MIENTRAS QUE EN OTRAS, COMO LA EUROPEA O LA NORTEAMERICANA, PRIMA LA RELACIÓN PROFESIONAL
EN AMÉRICA LATINA, LAS RELACIONES SE ESTABLECEN A NIVEL PERSONAL, MIENTRAS QUE EN ESTADOS UNIDOS SE CENTRAN EN LAS EMPRESAS
EN AMÉRICA LATINA, LAS RELACIONES PERSONALES SON FUNDAMENTALES PARA HACER NEGOCIOS, MIENTRAS QUE EN ESTADOS UNIDOS SE PRIORIZA LA RELACIÓN CON LA EMPRESA
EN ALGUNAS CULTURAS, COMO LA ESTADOUNIDENSE, ESTABLECER RELACIONES PERSONALES PUEDE SER PERJUDICIAL YA QUE SE PONE EN RIESGO LA CREDIBILIDAD Y ÉTICA DE LAS PERSONAS QUE NEGOCIAN
MIENTRAS QUE EN PAÍSES COMO RUSIA, ESTADOS UNIDOS O FRANCIA LOS NEGOCIADORES SE SIENTEN CÓMODOS ENFRENTÁNDOSE A LOS ARGUMENTOS DE LA OTRA PARTE, EN LA MAYORÍA DE PAÍSES ASIÁTICOS Y LATINOAMERICANOS SE TIENDE A EVITAR SITUACIONES DE TENSIÓN
EN CULTURAS COMO LA JAPONESA, SE BUSCA LA ARMONÍA POR ENCIMA DE CUALQUIER OTRA CONSIDERACIÓN, LO QUE PUEDE DIFICULTAR LA NEGOCIACIÓN
EN JAPÓN, UNA SONRISA PUEDE INDICAR DIFICULTADES EN LA NEGOCIACIÓN, MIENTRAS QUE EN OTRAS CULTURAS PUEDE SER INTERPRETADA COMO UNA ACTITUD FAVORABLE
MIENTRAS QUE EN ESTADOS UNIDOS Y CENTROEUROPA LA PUNTUALIDAD ES OBLIGADA, EN OTRAS CULTURAS SE PERMITE CIERTO GRADO DE IMPUNTUALIDAD
EN CULTURAS COMO LA JAPONESA Y LA CHINA, LAS NEGOCIACIONES PUEDEN REQUERIR MUCHO TIEMPO, PERO UNA VEZ TOMADA LA DECISIÓN, LA PUESTA EN PRÁCTICA ES RÁPIDA, MIENTRAS QUE EN LAS EMPRESAS OCCIDENTALES, AUNQUE TOMAN DECISIONES RÁPIDAS, TARDAN MÁS EN IMPLEMENTARLAS
ALGUNAS CULTURAS SON "MONOCRÓNICAS", TRATANDO LAS TAREAS DE FORMA SEPARADA, MIENTRAS QUE OTRAS SON "POLICRÓNICAS", REALIZANDO DIFERENTES ACTIVIDADES DE MANERA SIMULTÁNEA
MIENTRAS QUE EN ALGUNAS CULTURAS EL COMPROMISO ORAL NO SE CONSIDERA RELEVANTE, EN OTRAS ES LA BASE DEL ACUERDO Y CONSTITUYE UN COMPROMISO PERSONAL
EN CULTURAS ANGLOSAJONAS, LOS COMPROMISOS ESCRITOS SON NECESARIOS, MIENTRAS QUE EN OTRAS, COMO LA JAPONESA, EL ACUERDO VERBAL TIENE UNA GRAN IMPORTANCIA
MIENTRAS QUE EN PAÍSES COMO CHINA SE UTILIZAN MEMORÁNDUMS PARA REFLEJAR POR ESCRITO LOS ACUERDOS, EN OTROS, COMO LOS PAÍSES ÁRABES, LOS CONTRATOS SE CONSIDERAN MÁS COMO UNA GUÍA QUE COMO UN PACTO ESTRICTO