Los sistemas organizacionales son esenciales para la estructura y eficiencia de las entidades. Incluyen subsistemas como dirección y control, y se clasifican en funcionales, divisionales, matriciales y de equipos autoadministrados. La teoría de sistemas y la cibernética organizacional ofrecen modelos y estrategias para su gestión y mejora continua.
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1
Los sistemas organizacionales son conjuntos de elementos ______ que forman una entidad ______.
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2
Para funcionar de manera óptima, estos sistemas necesitan insumos como recursos ______, ______, materiales o ______.
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3
Los ______ pueden ser divididos en subsistemas y también ser parte de estructuras más grandes como ______ o ______.
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4
El proceso principal de un sistema organizacional consiste en convertir insumos en ______ o ______, empleando métodos y ______ específicos.
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5
Los subsistemas como la unidad de ______, ______, memoria y ______, son esenciales para la ______ y ______ del sistema total.
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6
Definición de pensamiento sistémico
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7
Enfoque holístico e interdisciplinario
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8
Adaptabilidad y evolución de sistemas
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9
El sistema ______ se basa en áreas como finanzas y operaciones, mientras que el sistema ______ se organiza por especializaciones.
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10
El sistema ______ combina elementos funcionales y divisionales para administrar proyectos.
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11
El sistema de ______ fomenta la autonomía de los trabajadores y una estructura organizacional menos jerárquica.
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equipos autoadministrados
12
Cada sistema tiene características propias que afectan la ______ organizacional y el logro de ______ institucionales.
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13
Modelo de Katz y Kahn
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14
Modelo Sociotécnico de Tavistock
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15
Modelo de Kast y Rosenzweig
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16
La ______ es la ciencia que se enfoca en los mecanismos de ______ y ______ en entidades artificiales y naturales.
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17
La retroalimentación ______ contribuye a la estabilidad del sistema, mientras que la retroalimentación ______ puede inducir cambios que demandan ajustes ______.
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18
Identificación del problema
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19
Análisis de causas raíz
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20
Estandarización de soluciones
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